下午的三點鐘，喬紅波正在周瑾瑜的辦公室里，跟縣長侯偉明，副書記座大同，以及組織部長譚秋等幾個人，在商討換屆選舉的事兒。

本來侯偉明是不必參加這次會議的，但是左大同卻提出來，還是讓侯縣長參加的好，他給出的理由是，如果這一次提拔的名單，沒經過侯偉明的同意，以后他一定會鬧情緒的。

左大同說他鬧情緒，不過是說的很含蓄，其實說白了就是，如果不讓侯偉明參與進來，即便是提拔了那批干部，侯偉明不爽的話，也會給排擠掉的。

與其留下以后再明爭暗斗的隱患，不如索性大家坐下來商量一番，免得過后再折騰。

周瑾瑜覺得，他說的也有幾分道理，于是便同意了。

“關于這一次換屆，我有一個大膽的想法。”侯偉明坦然地說道，“我們應該提拔一批年輕的干部，干部越是年輕，干勁兒越足，將新思想，新觀點帶入到工作當中去，才能注入新的活力，這是組織上，從上而下一致認同的，所以，我覺得咱們可以嘗試一下。”

左大同聞聽此言，深以為然地點了點頭，“我同意侯縣長的這個決定，以往選人用人的標準，不是選賢任能，而是論資排輩兒，這種陳規陋習，確實應該改一改了。”

喬紅波挑了挑眉毛，心中暗忖，左大同啊左大同，侯偉明是什么樣的人，你還不清楚嗎？

為什么要跟著他，一條路走到黑呢？

侯偉明之所以說出這番話，無非是因為，周瑾瑜剛剛來到清源，還沒有培植起自己的力量，所以侯偉明想借此機會，來個先聲奪人，達到先入為主的目的。

等幾年之后，周瑾瑜拉攏起了自己的山頭的時候，卻會發現，一個蘿卜一個坑，自己能提拔干部的職位，已經屈指可數了。

年輕干部當副科，副科提拔為各單位一把手，無論怎么流通，最后還是侯偉明一家獨大，其心可誅也！

譚秋似乎并沒有料到，侯偉明竟然會提出這個意見，一時間有點不知所措。

他不是不想辯駁，而是無可辯駁，侯偉明的話一點錯都沒有，自己總不能顛倒黑白，強詞奪理，違背組織上的建議。

周瑾瑜沉默了幾秒，“選年輕干部，自然是比較客觀的，但是我們也要理性地，看待這件事兒。”

“我倒是覺得，可以在選拔干部的時候，著重考察一下干部的背景情況。”

“一旦家里有近親屬在某個單位，身居要職的，不在此次考察范圍之列。”

“有年輕干部作風有問題的，不在此次考察范圍之列。”

“考察時候，除了組織上推薦之外，更重要的是對群眾基礎作為考察的重點。”

“所以，我們要堅持這三點，才能考察出更加符合干部用人標準的干部出來！”

她的一番話，幾乎堵死了侯偉明想要選拔干部的，所有人道路。

說白了就是，第一不要官二代，第二不要紈绔子弟，第三，縣直各單位想要提拔干部，將受到很大限度的制約，畢竟，縣直干部又不跟群眾有多少接觸，怎么能說有群眾基礎呢？

侯偉明聞聽此言，果然眉頭一皺，“周書記，您這種選人用人的觀點，很不妥呀。”

“為什么？”周瑾瑜反問道。

“領導的子女，未必不是一個好干部，相反。”侯偉明振振有詞地說道，“他們在父輩們的熏陶下，在父輩們的引導下，會有更加優秀的表現，您一桿子打翻一船人，這也太武斷了吧。”

講完這句話，他摸起桌子上的煙，給自己點燃了一支。

一旁的左大同挑了挑眉毛，卻沒有說話。

而譚秋此時的大腦，已經徹底宕機，他明白周瑾瑜的話，壓根就沒有道理，無非是想跟侯偉明唱反調而已。

一時間，周瑾瑜也不知道，該如何攪了這個局，場面尷尬了下來。

本來這次內部討論會，喬紅波是沒有資格參加的，但是，面對此情此景，他如果不說點什么，只怕周瑾瑜不僅會下不來臺，侯偉明還會在離開之后，在他那群狐朋狗友面前，說一通敗壞她的話出來，到那個時候，周瑾瑜的權利，則會有被架空的風險。

身為一個縣委書記，如果政令不通，那當這個一把手還怎么當？

“侯縣長，左書記，譚部長，我有幾句話想說。”喬紅波面帶笑意地說道，“可不可以發表一下觀點？”

“當然可以。”周瑾瑜立刻給了他這次機會。

喬紅波站起身來，雙手插兜，面無表情地說道，“其實選拔干部的原則，我覺得沒有必要定調子。”

隨后，他話音一停，目光掃視了所有人一眼。

一句話，侯偉明眼前一亮，心中暗忖，喬紅波今天的腦瓜子，究竟是哪根筋搭錯了，竟然跟周瑾瑜唱起了反調，嘿嘿，這事兒有點意思。

“你繼續講。”左大同伸出一根手指，憑空戳點著他說道。

“選拔干部，我們可以換一種門檻。”喬紅波笑瞇瞇地，掰著手指頭說道，“我們可以按照學歷來提高要求，比如說不是本科二批的，一律不準提拔。”

“比如說，年齡超過了三十歲的，一律不許提拔。”

“比如說，沒有受到過縣委及以上表彰的，不許提拔。”

“那政府就不算嗎？”侯偉明瞳孔一縮，老臉一沉。

左大同心中頓時一陣拔涼，老侯啊老侯，你聰明一世糊涂一時，怎么能被喬紅波這小子牽著鼻子走呢！

“當然能了。”喬紅波立刻說道，“截止到去年年底，所有被縣委縣政府及以上表彰過的，且在檔案里能夠查找出來的干部，可以有作為提名的資格，但是，必須是有據可查！”

“比如說，年底測評為優秀的干部，縣委政府各部門，在最近幾年時間里，通過評比，被評價為工作標兵，先進工作者等等，這些都是有真憑實據的，可以證明在某一時間段，確實很優秀的干部，將這些干部們，納入到這次提名中來，非常公平公正。”

“有人想投機倒把，隨便找張擦屁股紙，打印出一份獎狀，臨時蓋個章，這種是不能算的。”

講到這里，喬紅波微笑地看向了周瑾瑜，“周書記，您覺得呢？”