倒也不是什么別的原因，主要是因為張寶山這人也太能搞人心態(tài)了吧。
這事情都能這樣做，你說你這么一套小連招下來，這誰頂?shù)米“。?br/>不過，張妍熙也清楚，他這么做也是為了企業(yè)能夠節(jié)省一大筆開支。
對企業(yè)來說，這樣反而還是一件好事情。
“你等著吧張寶山，這一次我們必須要找全經(jīng)理好好的評評理?！?br/>臺下的人的反應依舊十分的劇烈。
只不過一瞬間的事情，張寶山再次成了眾矢之的。
不過，張寶山對于這樣的事情，倒也是沒有什么太在意。
這種威脅的話，說實話他這段時間已經(jīng)聽了不知道多少遍了。
都免疫了。
所以張寶山可以說是幾乎沒有怎么在意，只是擺擺手，示意對方隨便。
他的著眼點從來沒有放在這群人的身上。
處于對他們的尊重，才告訴他們一聲。
如果真的不愿意的話，直接就讓他們回去等通知就是了。
誰要是沒有干好，直接就讓他跟著一起滾蛋。
能給他們說，真就是自己寬宏大量。
“小子，你也太狂了，你開除管理層也就算了，現(xiàn)在基層的員工你也不放過，我們見到全經(jīng)理后，有你好看的?！?br/>張妍熙也是一字一句的將這些人說的話翻譯出來。
而張寶山聽到后再看著這群人氣急敗壞的樣子，他反而有一種反差的感覺。
“如果你們發(fā)完了牢騷，那么我們現(xiàn)在就該來談談到底要開除多少員工的事情了?！?br/>張寶山似乎根本就不在乎，也不在意這些事情。
反正對他來說，這些人說什么都無所謂。
只要自己的要求和意愿能夠執(zhí)行完成就行了。
至于別的嘛，那不好意思了，這不是他需要考慮的。
因此，張寶山也是抽屜里拿出一份文件，遞給了張妍熙。
“這個你給他們讀一遍就行了，至于他們說什么，也不用告訴我，讀完以后就能散會了?！?br/>張妍熙聽到這話愣了一下，但還是將文件接過來。
而張寶山則是看了看手表，馬上到下班的時間，他也沒有必要繼續(xù)站在這里。
將現(xiàn)場交給張妍熙也是也個不錯的選擇。
“直到了張老板。”張妍熙也是點點頭，美麗的臉蛋上露出了一絲絲的笑容。
別說，這張妍熙也是很有棒子國美女的味道啊。
等到門被重新關(guān)上，她才清了清嗓子，拿出了之前張寶山未曾看到過的模樣，臉色逐漸變得嚴肅起來。
“都安靜一些，我只說一遍，接下來的規(guī)定將會眼中影響到你們的薪資情況，如果還想要繼續(xù)在這里工作的話，就認真聽?！?br/>她的聲音不大不小剛剛好。
而會場內(nèi)的人也是真的全部安靜下來。
這份文件的內(nèi)容倒是補償，只有短短的幾句話而已。
但卻是相當?shù)闹旅?br/>“首先，設(shè)立職級體系，每一級都有相應的標準。、”
“設(shè)立動態(tài)管理機制，業(yè)績不達標者予以辭退處理?！?br/>“定期審計業(yè)務流程，并且嚴格管理資金出入，每個季度都舉行一次大篩查?！?br/>“以上所有，如果聽明白了，那么散會吧！”
張妍熙的話說完，這下全場的人都直接一片死寂。
真的是一片死寂，沒有人愿意也沒有人再說什么。
反正就是大家伙都是你看我看你，最后一片死寂。
沒有辦法，誰也不知道張寶山到底在做什么。
到底在想什么，甚至到底在干什么。
這幾條的規(guī)定，不但是是規(guī)定了他們的職位等級。
甚至還要管控資金的出入情況。
并且還要將不合格的員工給辭退掉。
這些事情加起來，那還真是太讓人匪夷所思了。
要是按照此前對于張寶山的評價，除了狠以外，那現(xiàn)在就只有年輕了。
這人還真是身上一股子的干勁，但實在是太年輕了。
也因為太年輕，所以讓人摸不透拿不準，也不知道他在想什么。
可這一回也是不一樣，他們也是深刻的認識到了，這小子為什么能夠得到董事會的認可。
這些規(guī)定還真是招招打在了他們的身上，打得是體無完膚啊。
一旦這些政策落實下來后，他們真就是只能天天提心吊膽的過日子了。
以后可能再想賣個人情，或者說是給自己弄點福利什么的，那都要費很大的勁才行。
甚至就算是耗費了自己的人情，只怕也沒有任何的意義和可能。
主要的原因還是因為這事情沒有那么簡單不是。
不過，張妍熙就和張寶山一般，念完了以后，也是直接拎包就下班了。
對于這些人來說，她也是看都不看的。
不過，他現(xiàn)在也對張寶山產(chǎn)生了很多別樣的興趣。
能夠定出來這種規(guī)定的人才，那身上肯定還有別的能耐才對。
“這個張寶山，要不是他說自己已經(jīng)結(jié)婚了，我可能還真是要考慮考慮。、”
張妍熙現(xiàn)在已經(jīng)是對自己這位總經(jīng)理非常的感興趣了。
不但感興趣，甚至都有些感覺這人和其他男人不一樣。
不過，說實話，她還真是第一次對這么一個同齡的男性如此感興趣。
尤其還是個有錢又多金的男人，這樣的男人還有本事。
怎么能不讓人喜歡呢？
回到辦公室以后，張寶山已經(jīng)是開始著手安排他的下一個大計劃了。
這回他是打算直接開除掉大約一半的員工。
他之所以這么做，倒也不是因為別的。
實在是因為，如今企業(yè)內(nèi)部的冗余也確實太過眼中。
真要是想要扭虧為盈的話。
那就只能是這樣做。
畢竟，如果不裁撤掉多余的人員，說實話，現(xiàn)代車企是絕對沒有任何可能活過來的。
因此，張寶山雖然知道這樣做很是造人記恨，但也必須要這樣做。
他對于自己企業(yè)很可能都沒有這么上心。
實在也是沒有什么辦法了，才會這么做的。
至于觸及了核心機密就只有這么幾個辦法而已。
要么就是收購，要么就是自己混成核心。
除此以外還真沒有其他的辦法。
收購的話，那肯定是不用考慮了。
即便張寶山現(xiàn)在的財富有十幾個億趴在賬面上，
但說實話，現(xiàn)代車企也確實收購不下來。